W czerwcu 2026 roku do powiatowych urzędów pracy w Małopolsce wpłynęło 7 zgłoszeń planowanych zwolnień grupowych. Dotyczyły one 812 pracowników z sekcji C – przetwórstwo przemysłowe, J – informacja i komunikacja, K – działalność finansowa i ubezpieczeniowa, N – działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca i B – górnictwo i wydobywanie.
Zgodnie z danymi z PUP, w czerwcu 2026 roku dokonano zwolnień grupowych w 8 zakładach i dotyczyły sekcji: C – przetwórstwo przemysłowe, J – informacja i komunikacja, K – działalność finansowa i ubezpieczeniowa, N – działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca, M – działalność profesjonalna, naukowa i techniczna i G – Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle
Zestawienie liczbowe wszystkich zgłoszeń zwolnień grupowych w Małopolsce, w podziale na miesiące dostępne jest na stronie WUP: Zwolnienia grupowe | WORTAL (praca.gov.pl)
Więcej znajdziesz też na stronie: Zwolnienia grupowe | Biznes.gov.pl (biznes.gov.pl)
- Bieżąca sytuacja małopolskiego rynku pracy
W dniach 24–31 lipca 2026 r. przedstawiciele 21 powiatowych urzędów pracy przekazali informacje dotyczące bieżącej sytuacji na lokalnych rynkach pracy.
W lipcu sytuacja w powiatowych urzędach pracy w Małopolsce była raczej stabilna. W ponad połowie urzędów (11) nie odnotowano wzrostu rejestracji osób bezrobotnych. W 9 urzędach odnotowano nieznaczny wzrost, w jednym znaczący.
Struktura osób rejestrujących się w Powiatowych Urzędach Pracy pozostaje taka sama jak w poprzednich miesiącach. Wśród Dużą część stanowią m.in. osoby młode do 30 roku życia, po 50 roku życia, osoby długotrwale bezrobotne, bez kwalifikacji zawodowych. Najczęstsze powody rejestracji to m.in. aktywizacja zawodowa, utrata zatrudnienia, zakończenie staży i szkoleń z innych instytucji, powroty z zagranicy, dostęp do ofert pracy subsydiowanych a także możliwość skorzystania ze szkoleń lub uzyskania świadczeń pieniężnych (zasiłki dla bezrobotnych, ubezpieczenie zdrowotne).
Zgłaszane powody wyrejestrowań to m.in. podjęcie pracy lub stażu, otrzymanie dotacji na rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej, dostęp do ofert pracy subsydiowanej oraz nieutrzymywanie kontaktu z powiatowym urzędem pracy. Rejestracje i wyłączenia związane są także z rozpoczęciem i zakończeniem prac sezonowych.
Problemy, na które zwracali uwagę niektórzy ankietowani to: spadek liczby ofert pracy, brak nowych miejsc pracy tworzonych przez pracodawców, brak środków lub bardzo ograniczona liczba środków na realizację nowych form pomocy, wysokie koszty zatrudnienia pracowników, zapotrzebowanie na specjalistów w branży budowlanej, medyczno-opiekuńczej oraz edukacyjnej.
Ze względu na koniec roku szkolnego niektórzy ankietowani odnotowali zwiększoną rejestrację absolwentów szkół. Jednocześnie w części urzędów obserwuje się napływ ofert pracy dla nauczycieli.